障害者雇用職場改善好事例 : 奨励賞受賞
独立行政法人 高齢・障害者雇用支援機構主催の好事例募集に際し、
WBSが「奨励賞」を受賞しました。
これは、企業の障害者雇用及び職場定着を進めるため
様々な取組を行っている事業所の中から、他の事業所のモデルとなる好事例を募集し
優秀事例を表彰するとともに広く一般に周知するもので、今年度は「発達障害者」がテーマでした。
今年度の応募にあたり、東京事業所では7事例を取り上げました。
自閉症、広汎性発達障害、アスペルガー症候群、学習障害の社員が
工夫をしながら懸命に業務へ向かう姿を記事にまとめることができました。
その結果、先輩社員がモデルとなった作業指導の実施
障害特性に配慮した作業指示を行っていること、集中力維持のための職場環境の調整
個人用マニュアルの作成等きめ細かい支援を実施している点などが評価され
みごと奨励賞を受賞することができました!
こちらの内容はH23年度「発達障害者のための職場改善好事例集」に掲載される予定です。
機会があれば、ぜひご覧下さい。
これを励みに、障害をお持ちの方にとって働きやすい環境の整備に
より一層努めてまいります。
今後とも、応援よろしくお願いいたします!